求人番号 122990
介護施設
埼玉県 ¦ 草加市 ReHOPE 草加松原
- 2交代制
- 4週8休以上
- 有給取得率が高い
- 残業少なめ
- 給与高め
- 退職金あり
- 研修制度
- 未経験者歓迎
- マイカー通勤可
- 綺麗
- 定年65歳
- 資格支援制度あり
- 勤務地
- 埼玉県草加市中根2丁目307
【2025年7月オープン★高給与★定年65歳★マイカー通勤OK★研修制度充実!】 神経難病・末期がんの方を中心に受け入れている入居定員50名の在宅ホスピスです♪
- この求人のおすすめポイント
- 東証プライム上場企業の「エムスリー」のグループ会社である株式会社シーユーシー・ホスピスが運営している施設です!
2017年3月に「看護師」が設立した会社です。「前を向いて生きるを支える」という理念に基づき利用者様の◯◯したいを大切に運営をしています。
例として利用者様が「ビールを飲みたい」と思っているのであれば、それを叶えられるように多職種と連携をし最後の時間を後悔なく過ごしてもらえるよう取り組んでいます。
がん末期、特定疾患(神経難病等)、人工呼吸器などの処置が必要な方への看護手技も行うことができるため、看護師としてのスキルも身につけることができます!
「時間に追われてしまって向き合う時間が取れない」「その方の生活を看たい」という方にオススメです♪
![ReHOPE 草加松原の施設写真](/img/facility/facility10.jpg)
募集要項
- 正看護師
- 有料老人ホーム,施設内訪問看護 常勤:夜勤あり
- 業務内容
-
■施設内にて、末期がん・難病の方へ訪問看護業務を担当していただきます。
■主な業務内容
バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など
■疾患割合
がん末期:40%、神経難病:60%
■人員配置
日勤:看護師8-9名・介護士10-11名
夜勤:看護師3名・介護士4-5名
■訪問件数
1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件
※お一人に対して1日3回程度訪問します。
■看護記録
iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています)
カナミックを使用
- 勤務形態
- 常勤:夜勤あり
- 勤務時間
- 【日勤】9:00~18:00(休憩60分)
【夜勤】17:00~9:30(休憩90分)
※シフトは毎月15日までに希望を出し25日に翌月シフトが確定します
※時間外労働:全社平均月8時間程度
- 給与
-
正看護師
【月給】349,500円~384,000円
【内訳】
基本給:271,000円~305,500円
処遇改善代替手当:16,000円
訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円
夜勤手当:15,000円/回(月4回)
※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月)
- 休日・休暇
- 【年間休日】113日(上期・下期特別休暇含む)
シフト制、月9日公休(2月は8公休)
上期・下期特別休暇(夏季・冬季休暇)各3日
有給休暇(入社6か月後に10日付与)
産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
- 配属先
- 有料老人ホーム,訪問看護
- 研修制度
- OJT
入社時研修・基礎研修
新任管理者研修
専門性を高める研修
キャリア支援
社員の学び・スキル支援制度「Challenge!」
読書会支援制度
- 託児所/保育所
- なし
- 福利厚生
- 社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
車通勤可(駐車場有)
保育手当(規定による)
資格取得支援制度
長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給)
健康支援制度(健康診断オプション健診または医療用具購入補助)
心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム)
自由診療サービスの割引:支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能
※対象:眼科(眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など)、美容皮膚科の各種施術など(2024年9月時点)
制服支給
- 社会保険
- 雇用保険,厚生年金,健康保険,労災保険
- 賞与
- 年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績)
- 退職制度
- 退職金制度:3年以上勤務、定年65歳
- 契約期間
- 無期雇用
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり
アクセス
- 勤務先
- 埼玉県草加市中根2丁目307
- 交通手段
- 電車・バス(公共交通機関),徒歩
施設情報
- 施設形態
- 有料老人ホーム,施設内訪問看護
- 法人名称
- 株式会社シーユーシー・ホスピス
0120-045107(通話料無料)
おしごとナース
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