求人番号 5973
病院
京都府 ¦ 京都市南区 吉祥院病院
- 3交代制
- 残業少なめ
- 電子カルテ化
- 寮or住宅手当
- 勤務地
- 京都府京都市南区吉祥院井ノ口町43
- 最寄駅
- 西大路駅
残業少なめ!寮完備☆地元密着型の病院です
- この求人のおすすめポイント
- 昭和26年の開設から、地元の人にはなくてはならない病院。医師・看護師をはじめ、栄養士や介護師、PT,OT,STなどが連携しての治療は、多角的に看護を学ぶことができると好評です。
募集要項
- 正看護師
- 一般病院 常勤:夜勤あり
- 勤務形態
- 常勤:夜勤あり
- 勤務時間
- 3交替 [日勤]8:30-16:30 [準夜勤]16:30-0:30 [深夜勤]0:30-8:30 [遅出]13:00-21:00 [時間外勤務] 10時間/月
- 給与
- ※経験加算による。詳しくは※詳細は、お問合せください。 【参考給与:経験24年目】 月給 35万円※基本給27万8900円 【各種手当】 住宅手当 5000円~1万2000円/月 ※法人規定による 調整手当 休日出勤手当 準夜勤手当 深夜勤手当 残業手当
- 休日・休暇
- 4週6休※別途、公休1日 夏季休暇 3日間/年末年始休暇 6日間/生理休暇 [有給休暇] 法定通り
- 配属先
- 病棟
- 社会保険
- 雇用保険,厚生年金,健康保険,労災保険
- 賞与
- 年2回 3ヶ月分
- 契約期間
- 無期雇用
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり
アクセス
- 勤務先
- 京都府京都市南区吉祥院井ノ口町43
- 交通手段
- 電車・バス(公共交通機関)
- 地図
施設情報
- 施設形態
- 一般病院
- 診療科目
- 詳細はお問い合わせください,消化器内科,消化器外科,外科,循環器科,整形外科,放射線科,リハビリ科,一般内科,神経内科,呼吸器科,泌尿器科,皮膚科
- 病床数
- 【全体】 44床 一般 44床
- 法人名称
- 公益社団法人京都保健会
- 設立
- 昭和26年12月
- 法人概要
- 一般外来、透析施設
0120-045107(通話料無料) おしごとナース
関連する求人
-
<京都府京都市南区>
アサヒサンクリーン在宅介護センター京都南
最寄り駅:十条(京都府・近鉄線)駅/東寺駅
職種:准看護師,正看護師
給与:【月収】26.0万円~ (諸手当含) 【手当】 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 家族手当 残業手当 資格手当 40,000円(正看護師) 精勤手当 7,000円 職務手当 1,000円 能率手当 15,000円※入社3ヶ月後 地域手当(各エリアで支給額が異なります) サービス手当 8,000円 交付金手当 10,000円
休日・休暇:月9休 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 年間休日:107日 毎週日曜日公休+平日シフト。 月9日休み(2月のみ8日) -
<京都府京都市南区>
京都市久世特別養護老人ホーム 久世ホーム
最寄り駅:西大路駅
職種:正看護師
給与:月給22万5680円 ~
休日・休暇:4週8休※シフト制 年間休日105日 年間105日 -
<京都府京都市南区>
十条武田リハビリテーション病院
最寄り駅:十条駅(近鉄線)
職種:正看護師
給与:月給:266,000円~ ※準夜・深夜手当各4回、処遇改善手当 含む 【その他】 皆勤手当、通勤費(5万円まで)
休日・休暇:週休2日制(1ヶ月の勤務表により8回~9回休み) 年末年始 12月30日~1月3日 夏休み 初年度2日、翌年以降3日 年間休日 112日
関連する求人
-
- 京都府 ¦ 京都市南区
- アサヒサンクリーン在宅介護センター京都南
最寄り駅:十条(京都府・近鉄線)駅/東寺駅
職種:准看護師,正看護師
給与:【月収】26.0万円~ (諸手当含) 【手当】 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 家族手当 残業手当 資格手当 40,000円(正看護師) 精勤手当 7,000円 職務手当 1,000円 能率手当 15,000円※入社3ヶ月後 地域手当(各エリアで支給額が異なります) サービス手当 8,000円 交付金手当 10,000円
休日・休暇:月9休 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇 年間休日:107日 毎週日曜日公休+平日シフト。 月9日休み(2月のみ8日)
-
- 京都府 ¦ 京都市南区
- 京都市久世特別養護老人ホーム 久世ホーム
最寄り駅:西大路駅
職種:正看護師
給与:月給22万5680円 ~
休日・休暇:4週8休※シフト制 年間休日105日 年間105日
-
- 京都府 ¦ 京都市南区
- 十条武田リハビリテーション病院
最寄り駅:十条駅(近鉄線)
職種:正看護師
給与:月給:266,000円~ ※準夜・深夜手当各4回、処遇改善手当 含む 【その他】 皆勤手当、通勤費(5万円まで)
休日・休暇:週休2日制(1ヶ月の勤務表により8回~9回休み) 年末年始 12月30日~1月3日 夏休み 初年度2日、翌年以降3日 年間休日 112日