給与

★年間休日111日：月給365,000円～ ★年間休日122日：月給335,000円～ ※経験により変動あり

給与

【正職員】 月給 280,000円 ～ 320,000円 基本給 220,000円～260,000円 職務手当　50,000円 皆勤手当　10,000円 試用期間：3か月（同条件） 固定残業代：なし

給与

【正職員】 月給 261,120円 ～ 給与内訳 ・基本給　211,200円 ・調整給　25,920円 ・住宅手当　10,000円 ・運転手当　10,000円 ・皆勤手当4,000円 固定残業代なし 通勤手当　全額支給(最小実費) 昇給あり　年1回 賞与あり　年2回　3.8ヵ月分＋査定～100,000円 試用期間3ヶ月（条件変更なし）

給与

【正看護師・常勤給与モデル】月給：280,000円＋インセンティブ年収：4,200,000円＋インセンティブ※賞与3ヶ月分（昨年度実績）840,000円を含む。【准看護師・常勤給与モデル】月給：250,000円+インセンティブ年収：3,750,000+インセンティブ※賞与3ヶ月分（昨年度実績）840,000円を含む。※インセンティブに関して月間の訪問件数の最低ラインを80件とし、一定数を上回る訪問をした場合、1件（60分）に対して4,000円の支給になります。

給与

【月給】292,800円 ～420,000円 ・基本給　237,945円 ・固定残業代　54,855円（30時間分/超過分は別途支給） ・その他手当：歩合給あり、オンコール手当、緊急訪問手当、祝日割増手当、通勤費、交通費支給など ※給与は経験を考慮し決定、歩合給は訪問実績に応じて支給

給与

【正職員】 月給 284,000円 ～ 【正看護師】 月給235,000円 賞与手当（毎月）49,000円～62,000円 ※別途　待機手当、呼び出し手当支給 ※賞与手当は入職4か月目から毎月支給 交通費：上限50,000円/月 昇給：年1回 固定残業代：なし 裁量労働制：なし 試用期間：あり（3ヶ月、条件変更なし）

給与

月給30万円～42万円 （固定残業代20時間含む）

給与

年収：5,000,000円以上（＊想定月給 280,000円～380,000円） インセンティブ：年1回

給与

【正看護師：常勤】 月給：280,000円～ （内訳）基本給:235,000～335,000円+資格手当45,000円想定年収：3,877,000円～

給与

【正職員】 月給 310,000円 ～ 380,000円 給与内訳 本俸310,000円　（資格手当・調整手当含む） 交通費　別 住宅手当　別 扶養手当別 インセンティブ　毎月訪問件数が80軒を超え一件1,000円 オンコール　一日3,000円 緊急出動　一件4,000円から6,000円

給与

【正職員】 月給 335,714円 ～ 410,000円 想定年収：480万円～550万円 想定月給　335,714円～410,000円 ・基本給　271,971円 ・固定残業　63,743円（30h/月）（超過分は別途支給） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ・訪問インセンティブ 月80件を超えた分から2,000円/件（１件１時間訪問） ・オンコール手当（月4回以上）15,000円 ：緊急出動5,000円　、休日出動4,000円 ・賞与　年2回　7月　12月 ・社会保険完備

給与

【正職員】 月給 340,010円 ～ 給与内訳 ・基本給　284,010円 ・特殊業務手当　28,000円 ・資格手当　8,000円 ・オンコール手当　20,000円 通勤手当　実費支給　上限100,000円/月 賞与あり　実績年3回・計3.15ヶ月分（前年度実績） 昇給あり 想定年収497万円～　 ※固定残業代なし ※試用期間6ヶ月（同条件）

給与

●経験9年モデル：【月給】32.8万円 【年収】491万円/【時給】2200円～

給与

【正職員】 月給 324,370円 ～ 399,160円 給与内訳 ・基本給　214,370円～289,160円 ・職能手当　40,000円 ・固定残業代　60,000円（33時間分、超過分は別途支給） ・オンコール手当　10,000円（5回/月） 通勤手当　実費　上限月30,000円 昇給あり　2,500円～42,500円 賞与あり　年2回（計3.2ヶ月分） ※試用期間3ヵ月（条件変更なし） 年収例 4,987,000円 / 入社1年目・34歳（オンコール5回） 5,436,000円 / 入社2年目・28歳（オンコール13回） 6,292,000円 / 入社5年目・40歳（管理者）

給与

【正職員】 月給 320,000円 ～ 370,000円 年収　444万円～514万円程度 賞与あり　実績年2回　計2ヶ月分 通勤手当　上限あり　15,000円/月 残業手当 皆勤手当　20,000円/月 休日勤務手当 オンコール手当　平日1,000円 　休日2,000円 試用期間：3か月、その間皆勤手当支給なし ※皆勤手当以外の労働条件の変更はありません

給与

【正職員】 月給 316,000円 ～ モデル年収 ・経験年数5～6年 380万～400万円 ・経験年数7～8年 400万円～420万円 ・経験年数9～10年 420万円～440万円 ・経験年数11年以上　450万円～ インセンティブ（歩合）あり オンコール手当あり 交通費全額支給 昇給　年1回

給与

【正職員】 月給 250,000円 ～ ※月給は基本給を提示 昇給あり 賞与あり インセンティブあり 訪問件数1～80件・500円/件、81～100件・2,000円/件、101件～・4,000円/件 オンコール手当、緊急訪問手当あり 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 固定残業代なし

給与

【パート・バイト】 時給 2,300円 ～ 訪問件数手当　100円/件 コール番手当　500円～3,000円/24時間 試用期間3か月（時給2,070円）

給与

【正職員】 月給 320,000円 ～ 正看護師　月給320,000円～[内訳：基本給270,000円＋資格手当30,000円＋オンコール（月10日程度）手当最低金額20,000円］ 訪問手当（71件目から支給） ・正看護師　4,000円/件 オンコール手当 ・緊急訪問手当　6,000円/件（訪問手当とは別に支給） 交通費実費支給　上限20,000円 賞与あり　年2回（基本給×2ヵ月分を予定） 定期昇給あり 固定残業代なし 試用期間3か月（期間中の条件変更なし） モデル年収 ・例１：月80件（一日4

給与

【正職員】 月給 300,000円 ～ 320,000円 出来高給 オンコール対応には手当あり 通勤手当　実費支給（上限なし） 職務給制度あり 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件）

給与

【正職員】 月給 300,000円 ～ 賞与　年2回（6月・12月）　※業績連動 月給300,000円 ～ ・基本給 214,000円 ・固定残業手当 86,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※週4日・または時短勤務等についての固定残業代は応募後にお問合せ下さい。 【年収例】 月～金・9～17時　※月20日勤務の場合 ＊1日5件訪問の方→年収480万円可能 ＊1日6件訪問の方→年収576万円可能 ※試用期間なし ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間（その他同条件）

給与

【正職員】 月給 300,000円 ～ 賞与　年2回（6月・12月）　※業績連動 月給300,000円 ～ ・基本給 214,000円 ・固定残業手当 86,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※週4日・または時短勤務等についての固定残業代は応募後にお問合せ下さい。 【年収例】 月～金・9～17時　※月20日勤務の場合 ＊1日5件訪問の方→年収480万円可能 ＊1日6件訪問の方→年収576万円可能 ※試用期間なし ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間（その他同条件）

給与

【月給】292,800円 ～420,000円 ・基本給　237,945円 ・固定残業代　54,855円（30時間分/超過分は別途支給） ・その他手当：歩合給あり、オンコール手当、緊急訪問手当、祝日割増手当、通勤費、交通費支給など ※給与は経験を考慮し決定、歩合給は訪問実績に応じて支給

給与

【正職員】 月給 260,000円 ～ 給与内訳 ・基本給　250,000円～ ・資格手当　10,000円 ※経験年数考慮します ※年収：355万円～ 交通費 役職手当（認定看護師・ケアマネ等保有者は10,000円） 時間外手当 オンコール手当（オンコール当番は要相談） ・平日夜と土曜夜は1回2,000円＋訪問時間に応じて時間外手当の支給 ・日曜日は1回4,000円＋訪問時間に応じて時間外手当の支給 ※日曜は昼も持っていただきます ＜経験年数11年目の方の月給例＞ 月給　月給　300,000円～400,000円 給与内訳 ・基本給　280,000円～ ・資格手当　10,000円（看護師手当） ・役職手当　5,000～10,000円 ・その他時間外手当、オンコール手当 試用期間　3ヶ月（期間中の条件面の変更なし） 固定残業代なし 裁量労働制なし

給与

【正職員】 月給 265,000円 ～ 500,000円 給与の内訳 基本給：245,000円～ 固定残業：20,000円（10時間50分相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間50分を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 皆勤手当20000円：受け持ち手当(1000円/1件) オンコール待機手当(平日2500円/日)(休日5000円) ※緊急時訪問出動時別途訪問手当あり。3000円～5000円/１件 交通費：上限２万円、駐車場代1万円まで支給 【ケース1 :1年目】 月給443628円(2022年3月実績) 訪問件数89件/月（7月～12月の訪問件数平均） インセンティブ73500円 【ケース2：1年目】 月給393921円(2022年3月実績) 訪問件数66件/月（7月～12月の訪問件数平均） インセンティブ20000円 締日・支払日：末日締め・翌月25日払 賞与：1.5ヵ月×２回　(業績による) 昇給：入社半年後、その他年1回/4月　（業績による）　 試用期間　最長3か月(試用期間中の条件変更なし)

給与

【正職員】 月給 266,500円 ～ ＜正看護師＞ 月給 30万6,500円以上 ＜准看護師＞ 月給 26万6,500円以上 ＜共通＞ ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 研修（試用）期間3ヶ月（同条件）

給与

【正職員】 月給 350,000円 ～ 入職1年目年収420万円～。 オンコール手当あり。

給与

【正職員】 月給 350,000円 ～ ※給与は年俸制　4,200,000円～ 上記には賞与を含みます 月給は12分割した金額です ・基本給　271,875円～（経験・職歴等により決定） ・固定残業代　月30時間分　78,125円（超過分は別途支給） 交通手当　上限10,000円 裁量労働制なし 昇給年1回（内規による） 試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）

給与

【正職員】 月給 350,000円 ～ 450,000円 基本給　350,000円～450,000円 昇給あり（実績　1月あたり5,000円～10,000円） 訪問インセンティブ制度（月の訪問81時間以上から1時間につき4,000円支給） こども手当（1人につき5,000円） 通勤手当支給（上限　20,000円/月） オンコール手当 試用期間　3ヶ月（期間中は同条件） 固定残業代なし

給与

【正職員】 月給 360,000円 ～ ■正看護師 ・基本給36万円～ ・インセンティブ手当 ・その他手当 賞与 年2回(業績による ） ※試用期間6ヶ月（基本給28万円） ※固定残業代なし