愛知県名古屋市緑区の看護師の求人

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愛知県名古屋市緑区
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13件の求人が見つかりました

介護施設

【教育体制・福利厚生充実★夜勤なし★キレイな施設★介護施設未経験大歓迎★定年65歳】有料老人ホームでのお仕事です♪

  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
ボンセジュール徳重の施設写真
正看護師 常勤:日勤

愛知県名古屋市緑区

徳重駅.

給与

【月給】290,000円~ 【年収】4,000,000円~ ※看護師5年経験の場合(諸手当含む) 地域手当:20,000円 介護報酬給付金手当:10,000円 その他,休日手当・保育手当などあり

介護施設

★定年65歳!2025年3月に開設予定のオープニングスタッフの募集!ホスピス型住宅の看護師★

  • 2交代制
  • 4週8休以上
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
ReHOPE 大高の施設写真
正看護師 常勤:夜勤あり

愛知県名古屋市緑区

南大高駅.

給与

月給 338,500円~ 378,500円 月給内訳 基本給:260,000円~300,000円 処遇改善代替手当:16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円 夜勤手当:15,000円/回(月4回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月)

介護施設

★定年65歳!2025年3月に開設予定のオープニングスタッフの募集!ホスピス型住宅の施設長兼介護管理者★

  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
ReHOPE 大高の施設写真
正看護師 常勤:日勤

愛知県名古屋市緑区

南大高駅.

給与

月給 441,400円~461,400円 月給内訳 基本給:289,000円~303,000円 役職手当:20,000円 業績給:132,400円~138,400円

介護施設

★定年65歳!2025年3月に開設予定のオープニングスタッフの募集!ホスピス型住宅の看護管理者★

  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
ReHOPE 大高の施設写真
正看護師 常勤:日勤

愛知県名古屋市緑区

南大高駅.

給与

月給 519,600円~539,600円 月給内訳 基本給:342,000円~356,000円 役職手当:20,000円 業績給:155,100円~161,100円 訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円

介護施設

【教育体制・福利厚生充実★キレイな施設★介護施設未経験大歓迎★高給与★定年65歳】有料老人ホームでのお仕事です♪

  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
まどか有松の施設写真
正看護師 准看護師 常勤:日勤

愛知県名古屋市緑区

有松駅

給与

【月給】32万円~ 【年収】430万円~ ※看護師5年経験の場合(諸手当含む) オンコール手当:30,000円 地域手当:20,000円 介護報酬給付金手当:10,000円 その他,休日手当・保育手当などあり

介護施設

【曜日固定休み相談可★残業ほぼなし★マイカーOK★高給与】職員目線の環境が魅力のナーシングホームです♪

  • 2交代制
  • 2交代制
  • 4週8休以上
  • 4週8休以上
非公開求人の施設写真
正看護師 常勤:夜勤あり

愛知県名古屋市緑区

前後駅

給与

【月給】320,000円~(諸手当込み) ・基本給 185,000~ ・業務手当 25,000円(固定残業代14時間分) ・資格手当 60,000円 ・住宅手当:10,000円(規定あり) ・夜勤手当:10,000円/1回(1ヶ月平均約5回) ・通勤手当:全額支給(規定あり) 【待遇】 ・昇給あり ・退職金制度あり(規定あり) ・資格取得支援制度 ・マイカー通勤OK(規定あり) ・自己啓発援助 ・結婚祝金、出産祝金 ・ファミリー・フレンドリー企業登録済  ・保育費補助あり ・昼食補助あり ・定年60歳(再雇用65歳まで)

訪問看護

【日勤常勤★高給与★残業少なめ★直行直帰可能】名古屋市緑区にある若手主体の訪問看護ステーションです♪

  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
訪問看護ステーションSumuの施設写真
正看護師 常勤:日勤

愛知県名古屋市緑区

鳴子北駅

給与

【月給】230,000円~280,000円 【参考年収】500万円~ ・基本給 160,000円 ・資格手当 40,000円 ・調整手当 30,000円~80,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・車両手当 7,000円/月(自家用車使用の場合) 【その他手当】 ・オンコール手当 700円/日(待機)  オンコール手当 5,000円/回(出動) ※ファーストコールは管理者が担当するため、セカンドコールを担当していただきます。コールが鳴る頻度は2~3ヶ月に1回程度です。 ・訪問インセンティブ 800~2,500円/件 ※1日4件を基本とし、5件目からインセンティブ対象となります。 【待遇】 昇給年1回(0円~5,000円/月)

介護施設

【残業ほぼなし★高給与★落ち着いた環境】平成24年4月にOPENのきれいな有料老人ホームです♪

  • 2交代制
  • 4週8休以上
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
住宅型有料老人ホーム トップウェル鳴海の施設写真
正看護師 准看護師 常勤:夜勤あり

愛知県名古屋市緑区

徳重駅

給与

【月給】337,000円~(夜勤あり) 【手当】 夜勤手当 6,000円 特別手当 70,000円 資格手当 50,000円 通勤手当(当社規定による金額を支給)      【待遇】 各種社会保険完備 駐車場無料 退職金制度あり 資格取得支援制度あり

介護施設

【日勤OK★残業ほぼなし★高給与★落ち着いた環境】平成24年4月にOPENのきれいな有料老人ホームです♪

  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
住宅型有料老人ホーム トップウェル鳴海の施設写真
正看護師 准看護師 常勤:日勤

愛知県名古屋市緑区

徳重駅

給与

【月給】307,000円~(日勤のみ) 【手当】 特別手当 70,000円 資格手当 50,000円 通勤手当(当社規定による金額を支給)      【待遇】 各種社会保険完備 駐車場無料 退職金制度あり 資格取得支援制度あり

介護施設

【夜勤専従パート★残業ほぼなし★高給与★落ち着いた環境】平成24年4月にOPENのきれいな有料老人ホームです♪

  • 4週8休以上
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 給与高め
住宅型有料老人ホーム トップウェル鳴海の施設写真
正看護師 准看護師 夜勤専従

愛知県名古屋市緑区

徳重駅

給与

【時給】 (正看護師)2,200円~ (准看護師)2,000円~ 【手当】 夜勤手当 6,000円 通勤手当(当社規定による金額を支給)      【待遇】 各種社会保険完備 駐車場無料 退職金制度あり 資格取得支援制度あり

介護施設

【寮or住宅手当★退職金あり】看護施設でのお仕事です♪

  • 4週8休以上
  • 退職金あり
  • 寮or住宅手当
緑生苑デイサービスセンターの施設写真
正看護師 准看護師 常勤:夜勤あり

愛知県名古屋市緑区

南大高駅.

給与

208,000

介護施設

【大手法人★残業少なめ★日曜固定休み★プライベートと両立◎】利用者さんの笑顔がやりがいに感じる訪問入浴のお仕事です♪

  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
アサヒサンクリーン在宅介護センター緑の施設写真
正看護師 准看護師 常勤:日勤

愛知県名古屋市緑区

鳴海駅

給与

【月収】26.0万円~ (諸手当含) 【手当】 通勤手当 実費支給(上限30,000円/月) 家族手当 残業手当 資格手当 40,000円(正看護師) 精勤手当 7,000円 職務手当 1,000円 能率手当 15,000円※入社3ヶ月後 地域手当(各エリアで支給額が異なります) サービス手当 8,000円 交付金手当 10,000円

病院

  • 2交代制
  • 4週8休以上
  • 日勤のみ
  • パート募集
名古屋市立緑市民病院の施設写真
正看護師 准看護師 常勤:夜勤あり 非常勤(扶養外)

愛知県名古屋市緑区

鳴海駅(名鉄名古屋本線) 北東へ徒歩15分

給与

【常勤(2交代) 正看護師】例:経験3年 年収:441万円 月給:29.4万円 賞与:87.6万円、例:経験5年 年収:458万円 月給:30.5万円 賞与:92万円、例:経験17年 年収:544万円 月給:35.8万円 賞与:114.8万円、【パート(日勤のみ) 正看護師】例1 時給:1,400円、【パート(日勤のみ) 准看護師】例1 時給:1,300円、【パート(夜勤のみ) 正看護師】例1 1回:3.1万円、例2 1回:3.3万円、

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